Какие этапы собеседования?

Мы серьезно относимся к выбору сотрудников в Нашу компанию, поэтому предусматривается несколько этапов в ходе конкурсного отбора:
1. Телефонное интервью, где более подробно обсудим ваш опыт и ответим на вопросы по вакансии
2. Собеседование с HR –в формате оффнайн или онлайн.
3. Интервью с непосредственным руководителем – финальный этап.
После прохождения всех этапов Вас ждёт оффер.